说说最近北京的工资行情

再补充下,他投的不是专业软件公司哦,是某大公司的分部的it职位,就写写jsp,我问过他,云:"我领导不懂it"
半桶水骗没水的,就像我们跟外行人吹ssh一样,他就会觉的你是it牛人.

ajax,struts,webwork,spring,hibernate工作1年 - 3年+的，100个人里99个都能说会用。现在工作 1-3年的技术人才可不少，可看看他们的头，比他们才年长3 4岁。 路可不宽啊。 所以工资的走势不是一个斜坡，而是台阶。

做技术的比做金融的要可量化的多，所以没有特别的东西和经验，拿高工资的几率是很低的。 至于想拿比普通高一些的工资，那就只能广撒网，碰了。才走了3 5家，太少了。
能力强，现在能力强的人比能力弱的人多。 能力强要靠成果和时间来说明。 找工作，没有成果，“能力”就不靠谱了。
还有“思想”比“能力”更重要，如果想走的更远更宽。

论坛里太多讨论多少年+多少钱的话题，其实没必要，钱和年并没有直接关系，每次工作积累一定的量变必然引起质变，看看javaeye统计的薪酬曲线图就知道了，多少年还没拿多少钱是因为还没积累够，再努力一些多积累一点必然会有变化

正应验那句话：女人永远是个谜

很搞很强大啊，耐人寻味。

至于怎么发展，我想，默默积累、厚积薄发才是正道。

说得好，默默积累、厚积薄发才是正道！

深圳的软件行情如何啊？比如：待遇。。。

看公司程度，换位思考下，

说到问题的实质。 突破是要有付出的。
思想决定认识 -> 认识决定行动 -> 行动形成习惯 -> 习惯体现性格 -> 性格决定命运

关键 是 思想 和 认识

对,你要高一点!

呵呵，对深圳情况理解得很好，现在一年，两年程序员真的太多了，工资也白菜价了，但有水平的也没有几个。。